No mês de outubro, observamos, na maioria dos escritórios e fábricas, que se conscientiza sobre a importância da prevenção, da detecção precoce e do tratamento adequado contra o câncer de mama e o do colo do útero. Os ambientes de trabalho usam laços cor-de-rosa, colocam balões na recepção e organizam palestras, movimento internacional denominado de Outubro Rosa.

É um momento oportuno para aproveitar o papel do Outubro Rosa para também promover práticas seguras, a saúde das trabalhadoras e a conscientização sobre o uso de EPIs, entre outras medidas preventivas e de controle de riscos ocupacionais previstas pela Segurança e Saúde do Trabalho (SST).

Usar a campanha de conscientização para criar um pilar de prevenção pode ser uma ótima oportunidade. É necessário reunir áreas do conhecimento que forneçam informações sobre a saúde e o ambiente de trabalho. Quando cruzamos o Outubro Rosa com a rotina de SST, o foco deixa de ser o endomarketing e passa a ser o cuidado com as pessoas. 

Afinal, a promoção da saúde das trabalhadoras não acaba na entrega de EPIs ou na prevenção de acidentes na linha de produção. Por isso elaboramos esse post que você pode acompanhar a seguir.

O papel real do Outubro Rosa na SST

A equipe de SST monitora as rotinas de documentos, exames admissionais e auditorias, entre outras responsabilidades. Neste caso, a prevenção do câncer de mama cabe perfeitamente para promover um ambiente de trabalho seguro e saudável. Dados do Instituto Nacional de Câncer (INCA), estimados para o Brasil, indicam cerca de 781 mil novos casos de câncer por ano no triênio 2026-2028.

No Brasil, o período também vem sendo utilizado pelo Ministério da Saúde para ampliar a abordagem sobre a saúde da mulher e reforçar os cuidados relacionados ao câncer do colo do útero. O câncer do colo útero é o terceiro tipo de câncer mais incidente entre as mulheres. Segundo o INCA, são estimados 19.310 novos casos de câncer do colo útero por ano no triênio 2026-2028.

Geralmente no dia a dia de trabalho, o estresse excessivo, a falta de tempo para ir a consultas preventivas e a falta de informação de qualidade também são riscos à saúde. A área de SST tem o canal perfeito para tratar desse tema sem rodeios, usando momentos como o DDS, SIPAT e até mesmo por meio de comunicações por meio de cipeiros.

Como transformar a campanha em ação

Para que a conscientização não fique só no papel, a empresa tem que facilitar o acesso da colaboradora aos cuidados médicos. A cultura organizacional se mostra nas atitudes da rotina diária e algumas ações simples fazem toda a diferença:

  • Flexibilidade de horário para exames: De nada adianta fazer palestras se a funcionária tem medo de pedir liberação para realizar uma mamografia ou consulta de rotina. Garantir essa folga sem complicações burocráticas é essencial;
  • Espaço para conversas sem tabu: Use os momentos de DDS para falar sobre os sinais de alerta, a importância do diagnóstico precoce e os fatores de risco, sem linguagem médica complicada;
  • Ações contínuas durante o ano: O cuidado com as mamas não deve acontecer apenas em outubro. Incorporar a saúde da mulher na rotina do PCMSO mantém o tema vivo o tempo todo.

Todos devemos ficar atentos aos sinais do corpo. Diante de sinais estranhos, como, por exemplo, nódulo endurecido, alterações na pele ou no mamilo, saída espontânea de líquido ou pequenos nódulos nas axilas ou no pescoço, é necessário procurar avaliação profissional. Atitudes que favorecem o diagnóstico precoce da doença.

A importância do Outubro Rosa na SST

Quando uma empresa demonstra um cuidado de verdade com a saúde física e emocional dos trabalhadores, a percepção interna muda por completo, a equipe sente que não é vista apenas como um número na folha de pagamento, mas como pessoas que estão expostas à riscos e demandam cuidados de saúde.

O resultado disso é o que conhecemos, como qualquer outra ação de saúde ocupacional: a redução de absenteísmo por complicações de saúde evitáveis e um ambiente onde as pessoas trabalham com mais tranquilidade. 

Apoiar a prevenção é garantir que o local de trabalho seja, acima de tudo, um ambiente seguro para viver e trabalhar.

Faça disso um compromisso permanente

O câncer de mama tem altíssimas chances de cura quando identificado no início, chegar a esse diagnóstico no tempo certo depende de informação, acompanhamento constante e tempo para exames.

Por isso, na próxima vez que planejar as ações do Outubro Rosa com a equipe de SST, vá além das decorações e das camisetas temáticas, ofereça tempo, informação de qualidade vinda de especialistas e esteja aberto a ouvir. 

Essa é a única forma para que a conscientização fuja das campanhas e faça a diferença na vida pessoal de cada trabalhador e trabalhadora no Brasil.